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Problemas de personal

Más protestas en el Pedro de Luna: «Estamos en la casilla de salida»

La comunidad educativa del instituto zaragozano asegura que el 60% del curso han tenido carencias en el equipo administrativo

Concentración de la comunidad educativa del Pedro de Luna, en Zaragoza, este miércoles.

Concentración de la comunidad educativa del Pedro de Luna, en Zaragoza, este miércoles. / Miguel Ángel Gracia

David Chic

David Chic

Zaragoza

En una nueva concentración en las puertas del instituto, en la que han participado este miércoles un centenar de personas, el director ha recordado que de los tres puestos de administración con los que cuenta el centro, solo uno está cubierto desde el 22 de octubre y por una persona con poca experiencia en gestión y administración de centros educativos. Esta persona sustituyó a la única persona de administración previa, que estuvo en el centro justo un mes, desde el 24 de septiembre. En total, de los 201 días lectivos que han transcurrido en lo que va de año, casi el 60% han tenido necesidades en las labores de apoyo a la docencia.

Desde la AMPA también mostraron su apoyo al equipo directivo del centro y consideraron que mantendrán las movilizaciones «para evitar que aumenten los problemas». En opinión de los familiares de los alumnos del centro, la situación a la que se han visto abocados desde que comenzó el curso «también son recortes», aunque no afecten de forma directa al conjunto de los docentes.

De hecho, consideran que la falta de apoyo administrativo se está traduciendo en un empeoramiento de las tareas educativas a las que tiene que hacer frente el profesorado. En este sentido, García, señaló que la situación a la que se enfrenten «se ha traducido en un acompañamiento continuo y una supervisión constante por parte del director y la secretaria del centro, en claro detrimento de las tareas y responsabilidades que sus puestos conllevan, agravándose más aún la situación con la sustitución sistemática de una persona por otra».

El malestar de la comunidad educativa es patente. «Hemos esperado pacientemente a la resolución de diferentes procesos para la cobertura de las vacantes (el último con fecha 1 de noviembre), tal y como se nos ha ido solicitando por los diferentes agentes del departamento de Educación con los que se ha estado contactando asiduamente durante todo este tiempo, lamentablemente, seguimos en la misma situación», han expresado.

Además de las continuas movilizaciones, que comenzaron en el mes de junio, desde el equipo directivo recordaron que las «carencias» han sido notificadas en numerosas ocasiones tanto al servicio provincial de Educación como a la dirección general de Personal, «sin haberse solucionado el problema».

De hecho, detallan que en enero del 2024 «ya se avisó de una vacante por jubilación» y, de nuevo, durante el mes de mayo, «cuando se produjeron las bajas que dejaron al centro sin personal de administración entre el 24 de mayo y el 14 de junio». Por la falta de respuestas ante esta «insostenible situación», el propio director del centro llegó a presentar su dimisión al repetirse el problema al inicio del presente curso escolar, una decisión que finalmente reconsideró.

En la concentración celebrada ayer los asistentes mostraron también «apoyo y solidaridad» a todos los centros y AMPAS que están «en situaciones similares en la comunidad autónoma de Aragón y que requieren del mismo modo respuestas urgentes».

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