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UNA INICIATIVA DE AECV Y ADEFO CINCO VILLAS

‘Tu futuro aquí’ vuelve a conectar a la juventud con las empresas de las Cinco Villas

Visita de estudiantes a la empresa Mecanus.  | SERVICIO ESPECIAL

Visita de estudiantes a la empresa Mecanus. | SERVICIO ESPECIAL

La Crónica de Ejea y Pueblos

Ejea de los Caballeros

Tras el éxito de la primera edición, la Asociación Empresarial de las Cinco Villas y Adefo Cinco Villas ponen de nuevo en marcha Tu futuro aquí, un programa destinado a que los estudiantes de los institutos descubran el tejido empresarial local y conozcan las oportunidades laborales y de emprendimiento que existen en su entorno.

Varios emprendedores visitaron el IES Cinco Villas. | SERVICIO ESPECIAL

Varios emprendedores visitaron el IES Cinco Villas. | SERVICIO ESPECIAL

Tu futuro aquí surge de una preocupación compartida de ambas asociaciones: muchos jóvenes desconocen que en las Cinco Villas existen empresas que generan empleo de calidad y que buscan activamente talento local.

Mediante este programa, que se articula en torno a cuatro tipos de experiencias que resultan complementarias, quieren ayudarles a descubrir que no necesitan irse lejos para construir una carrera profesional estimulante, porque su futuro también puede estar en las Cinco Villas, un territorio que necesita y valora a sus jóvenes.

En esta nueva edición del programa, se incorpora un proceso de participación para que las empresas locales interesadas puedan sumarse a la iniciativa a través de un formulario, ampliando así el número de actividades, testimonios y visitas disponibles.

Cuatro tipos de experiencias

  1. Mesas Redondas en Institutos. Emprender en Cinco Villas Empresarios y emprendedores de la comarca comparten con los estudiantes sus historias, aprendizajes y motivaciones, permitiéndoles conocer de cerca distintos sectores profesionales y modelos de emprendimiento.
  2. Charlas en Institutos sobre Economía y Empresas de la Comarca. Técnicos de Adefo Cinco Villas y de la Asociación Empresarial presentan el panorama socioeconómico de Cinco Villas, destacando oportunidades laborales, sectores emergentes y oficios con demanda.
  3. Visitas a empresas locales. El alumnado tiene la oportunidad de conocer el funcionamiento real de empresas de su entorno, su cultura de trabajo y las posibilidades de empleo que generan a través de visitas a sus instalaciones.
  4. Charlas de preparación para la búsqueda de empleo. Mediante la colaboración de una psicóloga especialista en orientación laboral, se mostrará de forma práctica a los alumnos las entidades, herramientas y recursos para la búsqueda de empleo en las Cinco Villas.

Conexión directa

Asimismo, se está valorando la incorporación de acciones dirigidas a las familias, con el fin de que también ellas conozcan de primera mano las empresas de la zona y su aportación al desarrollo económico y social de Cinco Villas.

Los centros educativos de las Cinco Villas que imparten ESO, Bachillerato y Formación Profesional son aliados esenciales para el desarrollo de este programa. El IES Cinco Villas, el IES Reyes Católicos y el Colegio Mercedarias de Ejea, junto con el IES Río Arba de Tauste, desempeñan un papel clave como conexión directa con el alumnado y como espacios donde se orienta y construye el proyecto vital y profesional de los jóvenes de la comarca.

La Asociación Empresarial y Adefo Cinco Villas llevan años colaborando con estos centros para acercar al alumnado la realidad económica y empresarial del territorio y, desde el pasado año, lo hacen de forma coordinada para reforzar aún más ese vínculo.

Teresa Pueyo (Adefo):«El objetivo es informar a los jóvenes de todo el potencial para regresar o no salir»

Para la presidenta de Adefo Cinco Villas, Teresa Pueyo, el objetivo del programa es «reunir a la gente joven en un espacio y enseñarles e informarles de todo el potencial que tiene la comarca para regresar o no salir y quedarse trabajar en su tierra». Para ello, desde la organización han preparado una serie de mesas redondas y charlas donde se informa sobre las oportunidades que ofrecen las empresas y sobre los sectores con más salidas profesionales en la zona. Pueyo destaca que en la primera edición la mayoría de los jóvenes desconocían estas opciones y quizás por ello «los alumnos cogen esta iniciativa con mucho agrado, el enterarse todo lo que tienen aquí». Porque, dice Pueyo, «a la gran mayoría les gustaría quedarse a trabajar en nuestra tierra». Por eso, la presidenta de Adefo espera que esta nueva edición sirva para fortalecer la relación entre las empresas y los jóvenes para que se sepan «que aquí tienen trabajo» y puedan «adaptar sus estudios y su preparación» para poder «quedarse en casa».

Teresa Pueyo es la presidenta de Adefo Cinco Villas.

David Ortega (AECV): «Es una oportunidad real y única de atraer talento joven»

Para David Ortega, presidente de la AECV, este programa representa para las empresas «una oportunidad real y única de atraer talento joven y reforzar ese vínculo».

En cuanto a la primera edición, destaca que participaron compañías de sectores diversos como la automoción, servicios o industria. Pero desde la asociación subrayan que el proyecto está abierto a todo tipo de empresas que quieran participar y conocer el talento joven que hay en la zona, independientemente del sector.

David Ortega hace hincapié en el papel de las empresas porque «sin las empresas esto no tendría ningún sentido» y añade que son ellas las que les informan sobre qué perfiles necesitan o qué sectores son los más demandados para poder adaptar las acciones a sus necesidades.

Es una forma de enseñar a los jóvenes que no tienen porque irse a una gran ciudad porque en su comarca hay oportunidades laborales, afirma.

En definitiva, consigue «tender puentes entre las empresas y los jóvenes».

David Ortega es el presidente de la Asociación Empresarial Cinco Villas.

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