El bloqueo en la negociación del convenio colectivo ha hecho que el comité de empresa de la planta zaragozana de Alumalsa, que emplea a 740 trabajadores, haya convocado huelga. Las diferencias en materia salarial es el principal punto de crispación entre la empresa y los sindicatos. La parte social reclama una subida del 1,6% para cada uno de los tres años de vigencia del convenio (2018-2020), mientras que la compañía no pasa del 1,25%. Las partes llevaban varios meses negociando.
