La formación de los empresarios para que tengan un papel activo en la contratación de jóvenes en prácticas y capacidad técnica de preparar a los empleados es una de las prioridades que se marca la Comisión Europea con la nueva estrategia de garantía juvenil que ha puesto en marcha con un presupuesto global de 6.000 millones en el periodo 2014-2020.

"El objetivo es que los empresarios tengan capacidad formativa, desde la más primitiva a la avanzada, como sucede en Alemania", dijo Stanislav Ranguelov, coordinador del Fondo Social Europeo en España. El plan español de contratos en prácticas y formación está dotado con 1.800 millones.