El número de jóvenes aragoneses que ha tenido que buscar salidas laborales fuera del España aumentó en un 42% en los últimos cuatro años, lo que supone un total de 8.000 emigrantes de entre 15 y 34 años. Estos datos se expusieron ayer en el análisis de empleo juvenil realizado por Irene Cuartero y David Gazo, miembros del Espacio Joven de CCOO en Aragón.

El sindicato culpó a la precariedad laboral y al desempleo como las principales razones de este fenómeno. "La emigración al exterior también está relacionada con la disminución de barreras formativas dentro de la UE y sobretodo con las mejores condiciones de trabajo que se pueden encontrar fuera de España", explicó Cuartero, que puntualizó que la reforma laboral del 2012 "tiene muchas consecuencias negativas".

Como consecuencia de todo ello, en el año 2013, el porcentaje de personas jóvenes activas en la comunidad es del 30,53%, mientras que en el año 2009 alcanzaba el 35,62%.

Las causas de la emigración joven se reflejan en la población parada del año 2013: el 42,38% de los desempleados en Aragón tienen entre 15 y 34 años y la tasa de paro de los menores de 25 años alcanza ya el 50,24%. A su vez, entre la juventud, la tasa de ocupación ha disminuido un 27,86% y se han perdido 54.400 puestos de trabajo, lo que supone que el 79,12% del total de ocupación destruida entre 2009 y 2013 era población joven.

MENOS PRESTACIONES Por otro lado, la tasa de protección por paro en Aragón se situó en el cuarto trimestre del 2013 en el 36,1% (4 de cada 10 parados recibe prestación), aunque los peores índices en el año 2013 lo tenían los jóvenes aragoneses menores de 30 años, ya que solo el 16,2% recibía prestación (uno de cada seis). Ello supone que más de 30.000 jóvenes aragoneses no cobran prestaciones por paro.

Todo ello ha derivado en el incremento de la tasa de pobreza. En Aragón los menores de 25 años situados por debajo del umbral de la pobreza alcanzan el 34,84%, casi dos puntos por encima de la media nacional (33,02%). Una situación que sería "mucho más alarmante" si no fuera por el "colchón familiar", según CCOO.

Los datos analizados muestran la precaria realidad que ha dejado la reforma laboral: ha supuesto la ampliación de los periodos de contratación en prácticas, facilitado el despido y está motivando el trabajo temporal, según el sindicato. El informe destaca que los jóvenes que en encuentran empleo tienen que desempeñar el mismo puesto que antes de la crisis económica pero con un salario inferior, ya que han descendido más de un 15 % desde 2009.