La Diputación General de Aragón aprobó ayer un ambicioso plan de igualdad lanzado desde el IAM que garantiza que en su administración estarán concernidos en la lucha por acortar la brecha entre géneros en múltiples apartados. Desde los más conocidos, como las desigualdadades salariales, hasta otros, como el acceso a la vivienda pública, aplicando criterios de discriminación positiva en la selección. En paralelo a este plan, las Cortes tramitan una ley que ahondará en estas medidas. Acierta el Gobierno al poner todos los medios para que ambas medidas prosperen.
